加力集團(tuán)2020年度首次集中培訓(xùn)的生產(chǎn)專業(yè)培訓(xùn)于2020年2月22日順利完成全部課程，圓滿落幕！在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高度重視和管理部強(qiáng)有力的組織推動(dòng)下，本次生產(chǎn)專業(yè)培訓(xùn)已切實(shí)提高員工的生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)技能的理論知識(shí)為目標(biāo)，歷經(jīng)一周的緊張學(xué)習(xí)，共計(jì)參訓(xùn)學(xué)員達(dá)90人，是歷屆培訓(xùn)工作中參與人數(shù)最多的一次，讓我們共同回顧這段美好的時(shí)光……

整個(gè)培訓(xùn)階段涵蓋空分工藝、設(shè)備維修、儀控、電氣和安全這5項(xiàng)專業(yè)內(nèi)容，均采用“線上授課”的形式進(jìn)行。所有參與本次培訓(xùn)的10位新老內(nèi)訓(xùn)講師也是各顯神通，接到任務(wù)以后，他們在前期準(zhǔn)備過程中對(duì)講義內(nèi)容精雕細(xì)琢，對(duì)課程講解反復(fù)演練，力求將知識(shí)的分享做到盡善盡美。在理論講解的過程中也不忘穿插案例輔導(dǎo)和教學(xué)互動(dòng)，驗(yàn)證了即使通過網(wǎng)絡(luò)，也同樣能實(shí)現(xiàn)寓教于樂，知行合一。每項(xiàng)課程結(jié)束后，管理部都統(tǒng)一組織了專業(yè)測試，對(duì)大家的學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收檢驗(yàn)。

而對(duì)于“云模式”培訓(xùn)的首次嘗試，讓我們來聽聽講師和學(xué)員們是怎么說的。

貴耀氣站的運(yùn)行技術(shù)員許光葵是本次培訓(xùn)過程中始終保持積極參與的學(xué)員之一，許工說：我覺得這個(gè)方式很好，以前我們技術(shù)員很少有機(jī)會(huì)得到培訓(xùn)，這次個(gè)人感覺一下子學(xué)到了很多知識(shí)，提高了我對(duì)各種設(shè)備運(yùn)行的系統(tǒng)性了解，對(duì)今后開展工作是極大的幫助。

加力集團(tuán)的金牌講師，工藝副總工程師任小強(qiáng)，在以往現(xiàn)場培訓(xùn)中一貫以張弛有度、穩(wěn)重細(xì)致的臺(tái)風(fēng)獲得學(xué)員的好評(píng)，這次“老司機(jī)”遇到的新問題，面對(duì)電腦屏幕講解，任老師表示：線上培訓(xùn)已經(jīng)被廣泛運(yùn)用，并且基本的授課功能都能實(shí)現(xiàn)，對(duì)特殊時(shí)期的培訓(xùn)需求是最佳的解決方案。缺點(diǎn)是需依賴網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定和通暢，難以確保所有人的收看效果，互動(dòng)性也不如現(xiàn)場培訓(xùn)。

新晉內(nèi)訓(xùn)師向福，在整個(gè)培訓(xùn)過程中既是學(xué)員的身份，也承擔(dān)了儀控專業(yè)講師的角色。他分別從兩個(gè)角度對(duì)培訓(xùn)總結(jié)到：作為講師，還是希望講解時(shí)能多些交流，如果案例討論時(shí)更多人可以參與進(jìn)來，從不同的角度提出問題，探討和切磋效果會(huì)更好。作為學(xué)員，通過一次性對(duì)不同專業(yè)課程學(xué)習(xí)，增加了我們的知識(shí)儲(chǔ)備，對(duì)我們工作中解決實(shí)際問題有很大的幫助。

類似的聲音還有很多，培訓(xùn)結(jié)束后，集團(tuán)執(zhí)行副總裁薛總也表達(dá)了他的聽課感受及建議：一方面是對(duì)課程內(nèi)容、講師工作的肯定，一方面也是線上授課的互動(dòng)性提出更高的要求。對(duì)于講師和培訓(xùn)組織人員來說，需求就是最大的工作動(dòng)力，在今后的培訓(xùn)工作中，我們也會(huì)將這一需求作為主要改進(jìn)的目標(biāo)，旨在實(shí)現(xiàn)更理想的培訓(xùn)效果。

至此，生產(chǎn)專業(yè)集中培訓(xùn)課程已全部結(jié)束，但我們的學(xué)習(xí)永不止步, 因?yàn)槲覀儓?jiān)信：專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，學(xué)習(xí)改變未來，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，未來可期！